Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: https://er.knutd.edu.ua/handle/123456789/12663
Повний запис метаданих
Поле DCЗначенняМова
dc.contributor.authorКулак, Н. В.-
dc.contributor.authorФоменко, Р. В.-
dc.date.accessioned2019-06-13T13:05:48Z-
dc.date.available2019-06-13T13:05:48Z-
dc.date.issued2018-
dc.identifier.citationКулак Н. В. Напрями підвищення працездатності менеджера / Н. В. Кулак, Р. В. Фоменко // Освітньо-інноваційна інтерактивна платформа «Підприємницькі ініціативи» : матеріали третьої всеукраїнської наукової Інтернет-конференції (6 грудня 2018 р., м. Київ). – Київ : КНУТД, 2018. – С. 339-344.uk
dc.identifier.urihttps://er.knutd.edu.ua/handle/123456789/12663-
dc.description.abstractСтаттю присвячено дослідженню напрямів підвищення працездатності менеджерів сучасного підприємства. На підставі теоретичного дослідження поняття, сутності та особливостей праці менеджера на сучасному підприємстві розроблено заходи щодо підвищення працездатності менеджера. Визначено шляхи підвищення організації праці менеджера з позицій наукового підходу.uk
dc.description.abstractСтатья посвящена исследованию направлений повышения работоспособности менеджеров современного предприятия. На основании теоретического исследования понятия, сущности и особенностей труда менеджера на современном предприятии разработаны мероприятия по повышению работоспособности менеджера. Определены пути повышения организации труда менеджера с позиций научного подхода.uk
dc.description.abstractThe article is devoted to the study of ways to improve the performance of managers of a modern enterprise. Based on the theoretical study of the concept, essence and characteristics of labor of a manager in modern enterprises, measures have been developed to increase the efficiency of the manager. Identified ways to improve the organization of labor manager in terms of a scientific approach.uk
dc.language.isoukuk
dc.publisherКиївський національний універститет технологій та дизайнуuk
dc.subjectменеджерuk
dc.subjectпрацездатністьuk
dc.subjectуправління персоналомuk
dc.subjectпродуктивністьuk
dc.subjectробочий часuk
dc.subjectделегування повноваженьuk
dc.subjectсистема плануванняuk
dc.subjectхронометражuk
dc.subjectработоспособностьuk
dc.subjectуправление персоналомuk
dc.subjectпроизводительностьuk
dc.subjectрабочее времяuk
dc.subjectделегирование полномочийuk
dc.subjectсистема планированияuk
dc.subjectmanageruk
dc.subjectefficiencyuk
dc.subjectpersonnel managementuk
dc.subjectproductivityuk
dc.subjectworking timeuk
dc.subjectdelegation of authorityuk
dc.subjectplanning systemuk
dc.subjecttimekeepinguk
dc.titleНапрями підвищення працездатності менеджераuk
dc.title.alternativeНаправления повышения трудоспособности менеджераuk
dc.title.alternativeDirections of increasing the working capacity of the manageruk
dc.typeArticleuk
local.contributor.altauthorKulak, N.-
local.contributor.altauthorFomenko, R.-
local.subject.facultyНавчально-науковий інститут права та сучасних технологій навчанняuk
local.subject.departmentКафедра приватного та публічного праваuk
local.conference.locationКиївuk
local.conference.date2018-12-06-
local.conference.nameОсвітньо-інноваційна інтерактивна платформа «Підприємницькі ініціативи»uk
local.subject.method0uk
local.conference.sectionСталий розвиток підприємництва: корпоративна соціальна відповідальність та економічна безпека бізнесуuk
Розташовується у зібраннях:Освітньо-інноваційна інтерактивна платформа "Підприємницькі ініціативи"
Кафедра приватного та публічного права (ППП)

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
OIIP2018_P339-344.pdf170,4 kBAdobe PDFПереглянути/Відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.