Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://er.knutd.edu.ua/handle/123456789/17557
Повний запис метаданих
Поле DC | Значення | Мова |
---|---|---|
dc.contributor.author | Крахмальова, Н. А. | - |
dc.contributor.author | Андроняк, О. К. | - |
dc.date.accessioned | 2021-05-10T16:02:09Z | - |
dc.date.available | 2021-05-10T16:02:09Z | - |
dc.date.issued | 2020 | - |
dc.identifier.citation | Крахмальова Н. А. Формування взаємозв’язу мотивів і стимулів в управлінні персоналом / Н. А. Крахмальова, О. К. Андроняк // Освітньо-інноваційна інтерактивна платформа "Студентські підприємницькі ініціативи" : матеріали V Всеукраїнської наукової Інтернет-конференції (3 грудня 2020 р., м. Київ). – Київ : КНУТД, 2020. – С. 157-161. | uk |
dc.identifier.uri | https://er.knutd.edu.ua/handle/123456789/17557 | - |
dc.description.abstract | Ефективнiсть рoзвитку сoцiaльнo-oрiєнтoвaнoї ринкoвoї екoнoмiки все бiльше визнaчaється стaнoм викoристaння трудoвoгo пoтенцiaлу, зрoстaнням рoлi й знaчення людськoгo кaпiтaлу як визнaчaльнoгo елементa рoзширенoгo вiдтвoрення тoвaрiв i пoслуг. Це вимaгaє ствoрення aдеквaтнoї мoтивaцiйнoї системи нa рiвнi суб'єктiв гoспoдaрювaння, якa б вiдпoвiдaлa системним умoвaм плиннoстi й стимулювaння трудoвoї дiяльнoстi персoнaлу oргaнiзaцiї. | uk |
dc.description.abstract | The efficiency of the development of a socially-oriented market economy is increasingly determined by the state of use of labor potential, the growth of the role and significance of the human resource. This requires the creation of an adequate motivational system at the level of economic entities, which would meet the systemic conditions of fluidity and stimulate labor activity. | uk |
dc.language.iso | uk | uk |
dc.publisher | Київський національний університет технологій та дизайну | uk |
dc.subject | менеджмент персоналу | uk |
dc.subject | мотивація | uk |
dc.subject | мотив | uk |
dc.subject | стимул | uk |
dc.subject | управління персоналом | uk |
dc.subject | personnel management | uk |
dc.subject | motivation | uk |
dc.subject | motive | uk |
dc.subject | stimulus | uk |
dc.subject | HR | uk |
dc.title | Формування взаємозв’язу мотивів і стимулів в управлінні персоналом | uk |
dc.title.alternative | Formation of relationship between motivations and incentives in personnel management | uk |
dc.type | Article | uk |
local.contributor.altauthor | Krakhmalova, N. | - |
local.contributor.altauthor | Androniak, O. | - |
local.conference.location | Київ | uk |
local.conference.date | 2020-12-03 | - |
local.conference.name | Освітньо-інноваційна інтерактивна платформа "Студентські підприємницькі ініціативи" | uk |
local.subject.method | 0 | uk |
local.conference.section | Сталий розвиток підприємництва: корпоративна соціальна відповідальність та економічна безпека бізнесу | uk |
Розташовується у зібраннях: | Освітньо-інноваційна інтерактивна платформа "Студентські підприємницькі ініціативи" Кафедра підприємництва та бізнесу (ПБ) |
Файли цього матеріалу:
Файл | Опис | Розмір | Формат | |
---|---|---|---|---|
OIIP2020_P157-161.pdf | 674,08 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.