Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://er.knutd.edu.ua/handle/123456789/24093
Повний запис метаданих
Поле DC | Значення | Мова |
---|---|---|
dc.contributor.author | Goncharenko, I. M. | en |
dc.contributor.author | Krakhmalova, N. | en |
dc.date.accessioned | 2023-08-01T00:16:20Z | - |
dc.date.available | 2023-08-01T00:16:20Z | - |
dc.date.issued | 2022 | - |
dc.identifier.citation | Goncharenko I. M. Mechanism creating conditions for personal professional and psycho-physical development and self-realization, social activity and employment young people = Механізм створення умов для професійного та психо-фізичного розвитку та самореалізації особистості, соціальної активності та працевлаштування молоді [Текст] / I. M. Goncharenko, N. A. Krakhmalova // Журнал стратегічних економічних досліджень. - 2022. - № 6 (11). - С. 112-120. | uk |
dc.identifier.issn | 2786-5398 | - |
dc.identifier.uri | https://er.knutd.edu.ua/handle/123456789/24093 | - |
dc.description.abstract | Базуючись на попередніх дослідженнях основних складових Хакатон-екосистеми соціальної інтеграції з врахуванням умов нового спалаху пандемії Covid-19, авторами в статті запропоновано загальний механізм інтеграції Хакатон-екосистеми в екосистему закладу вищої освіти, що дозволить організувати комплексну взаємодію інтерактивних інструментаріїв інноваційного ланцюжка розвитку людського потенціалу молоді, підвищення національної безпеки в умовах запобігання нового спалаху пандемії Covid-19. Зокрема, в статті запропоновано організаційно-управлінський комплекс, що забезпечує створення та функціонування Хакатон-екосистеми університету. Визначено, що даний комплекс являє собою систему, яка може бути сформована штатними підрозділами університету та надає правову, організаційну, управлінську, фінансову, технічну та іншу підтримку Хакатон-екосистемі університету, що проявляється у формі трансферу ресурсів та інформації. Розглянуто найбільш значущі елементи даного комплексу – механізм створення Хакатон-екосистеми університету, механізм підтримки її діяльності та механізм адміністративно-управлінського контролю. Дослідження механізму дозволило виділити комплекс проблем організаційно-управлінської підтримки, який може виявитися негативним впливом на діяльність Хакатон-екосистеми університету. Запропоновано ефективність функціонування Хакатон-екосистеми університету визначати сформованим на базі університету науковим, управлінським і матеріально-технічним завданням, що формує і визначає особливості побудови його інноваційної екосистеми. | uk |
dc.description.abstract | Based on previous studies of the main components of the Hackathon-ecosystem of social integration, taking into account the conditions of the new outbreak of the Covid-19 pandemic the authors of the article proposed a general mechanism for the integration of the Hackathon ecosystem into the ecosystem of a higher education institution, which will allow organizing a complex interaction of interactive tools of the innovative chain of developing the human potential of youth, improving national security in the context of preventing a new outbreak of the Covid-19 pandemic. In particular, the article proposes an organizational and management complex that ensures the creation and functioning of Hackathon-ecosystems of the university. It was determined that this complex is a system that can be formed by full-time units of the university and provides legal, organizational, managerial, financial, technical and other support to the Hackathon-ecosystem of the university, manifested in the form of the transfer of resources and information. The most significant elements of this complex are considered – the mechanism for creating the Hackathon-ecosystem of the university, the mechanism for supporting its activities, and the mechanism for administrative and managerial control. The study of the mechanism made it possible to identify a set of problems of organizational and managerial support, which may have a negative impact on the activities of the Hackathon-ecosystem of the university. It is suggested that the effectiveness of the University Hackathon-ecosystem functioning should be determined by the scientific, managerial, and material-technical task formed on the basis of the university, which forms and determines the features of the construction of its innovative ecosystem | en |
dc.language | en | - |
dc.subject | Хакатон-екосистема | uk |
dc.subject | екосистема закладу вищої освіти | uk |
dc.subject | інноваційна екосистема | uk |
dc.subject | Hackathon-ecosystem | en |
dc.subject | university ecosystem | en |
dc.subject | innovation ecosystem | en |
dc.title | Mechanism creating conditions for personal professional and psycho-physical development and self-realization, social activity and employment young people | en |
dc.title.alternative | Механізм створення умов для професійного та психо-фізичного розвитку та самореалізації особистості, соціальної активності та працевлаштування молоді | - |
dc.type | Article | - |
local.contributor.altauthor | Гончаренко, І. М. | uk |
local.contributor.altauthor | Крахмальова, Н. А. | uk |
local.subject.section | Сучасні тенденції та проблеми управління | uk |
local.source | Журнал стратегічних економічних досліджень | uk |
local.source.number | № 6 (11) | uk |
local.identifier.doi | 10.30857/2786-5398.2022.6.11 | - |
local.subject.method | 0 | - |
Розташовується у зібраннях: | Наукові публікації (статті) Кафедра підприємництва та бізнесу (ПБ) Журнал стратегічних економічних досліджень |
Файли цього матеріалу:
Файл | Опис | Розмір | Формат | |
---|---|---|---|---|
JSED_2022_N6(11)_P112-120.pdf | 294,38 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.