Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://er.knutd.edu.ua/handle/123456789/2840
Повний запис метаданих
Поле DC | Значення | Мова |
---|---|---|
dc.contributor.author | Паливода, О. М. | uk |
dc.contributor.author | Лавриненко, І. С. | uk |
dc.date.accessioned | 2016-11-04T12:54:06Z | - |
dc.date.available | 2016-11-04T12:54:06Z | - |
dc.date.issued | 2012 | |
dc.identifier.citation | Паливода О. М. Напрями формування системи мотивації праці персоналу в малому та середньому бізнесі [Текст] / О. М. Паливода, І. С. Лавриненко // Технології та дизайн. - 2012. - № 3 (4). | uk |
dc.identifier.uri | https://er.knutd.edu.ua/handle/123456789/2840 | - |
dc.description.abstract | В статье исследованы особенности и проблемы мотивирования персонала в малом и среднем бизнесе. Акцентировано внимание на связи системы мотивации персонала с организационной культурой предприятия, а также производственной, сбытовой и финансовой системами. Предложено для повышения эффективности мотивации труда применять установление персональных заданий, уровень выполнения которых необходимо контролировать через систему соответствующих показателей оценки. | ru |
dc.description.abstract | У статті досліджено особливості та проблеми мотивування персоналув малому та середньому бізнесі. Акцентовано увагу на зв’язку системи мотивації персоналу з організаційною культурою підприємства, а також виробничою, збутовою та фінансовою системами. Запропоновано для підвищення ефективності мотивації праці застосовувати встановлення персональних завдань, рівень виконання яких контролювати через систему відповідних показників оцінки. | uk |
dc.language | uk | |
dc.subject | motivation of staff | en |
dc.subject | entrepreneurship | en |
dc.subject | human resource management | en |
dc.subject | мотивация персонала | ru |
dc.subject | предпринимательство | ru |
dc.subject | управление персоналом | ru |
dc.subject | мотивація персоналу | uk |
dc.subject | підприємництво | uk |
dc.subject | управління персоналом | uk |
dc.title | Напрями формування системи мотивації праці персоналу в малому та середньому бізнесі | uk |
dc.type | Article | |
local.contributor.altauthor | Palyvoda, О. М. | en |
local.contributor.altauthor | Lavrіnenko, I. S. | en |
local.contributor.altauthor | Паливода, Е. М. | ru |
local.contributor.altauthor | Лавриненко, И. С. | ru |
local.subject.section | Економіка, фінанси, менеджмент | uk |
local.source | Технології та дизайн | uk |
local.source.number | № 3 (4) | uk |
local.subject.method | 0 | |
Розташовується у зібраннях: | Електронний науковий журнал «Технології та дизайн» Наукові публікації (статті) |
Файли цього матеріалу:
Файл | Опис | Розмір | Формат | |
---|---|---|---|---|
td_2012_N3_17.pdf | 158,96 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.