1. Електронний архів КНУТД
  2. Загальноуніверситетські колекції
  3. Періодичні видання КНУТД
  4. Вісник КНУТД
Please use this identifier to cite or link to this item: https://er.knutd.edu.ua/handle/123456789/3322
Title: Концептуальные особенности математического моделирования региональных рынков труда
Authors: Курзенев, В. А.
Перекрест, В. Т.
Keywords: regional labor market
the economically active population
institutional unemployment
job bank
recruiting
indicative model
the quotation of the workforce
the labor mobility of the workforce
региональный рынок труда
экономически активное население
институциональная безработица
банк вакансий
рекрутинг
индикативная модель
котировка рабочей силы
трудовая мобильность рабочей силы
регіональний ринок праці
економічно активне населення
інституціональне безробіття
банк вакансій
рекрутинг
індикативна модель
котирування робочої сили
трудова мобільність робочої сили
Issue Date: 2012
Citation: Курзенев В. А. Концептуальные особенности математического моделирования региональных рынков труда [Текст] / В. А. Курзенев, В. Т. Перекрест // Вісник Київського національного університету технологій та дизайну. - 2012. - № 5 (67). - C. 212-218.
Source: Вісник Київського національного університету технологій та дизайну
Abstract: Розглядаються ключові детермінанти інституційного безробіття. Пропонуються інформаційно-аналітичні технології для оцінки попиту і пропозиції на регіональних ринках праці, а також для оцінки рівня та потенціалу безробіття. Наводяться приклади їх реалізації для ринку праці Санкт-Петербурга.
Рассматриваются ключевые детерминанты институциональной безработицы. Предлагаются информационно-аналитические технологии для оценки спроса и предложения на региональных рынках труда, а также для оценки уровня и потенциала безработицы. Приводятся примеры их реализации для рынка труда Санкт-Петербурга.
The key determinants of institutional unemployment are considered. The information and analytical techniques to assess the supply and demand in regional labor markets, as well as to assess the level and potential unemployment are offered. The examples of their implementation for the labor market in St. Petersburg are given.
URI: https://er.knutd.edu.ua/handle/123456789/3322
Appears in Collections:Наукові публікації (статті)
Вісник КНУТД

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
V67_P212-218.pdf295,31 kBAdobe PDFView/Open
Show full item record


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.